确定通过先笔试、逻辑测试、英文测试、性格测试，然后安排相应主管面试，面试比较简单，可以接受非对口专业毕业生。
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Q：你到公司工作有什么打算？
新员工
新员工是做什么的？本页面为用户提供了新员工的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-07 03:00:00 更新
新员工简介
岗位职责
1. 负责卫生管理工作。
2. 每天进行场地巡视、检查，对出现的各种卫生问题作好记录并及时指导处理。
3. 领导保洁人员执行有关规范，协调保洁之间的关系，做好保洁个人资料登记及工作考核。
4. 对保洁配制调动作出合理化安排。
5. 具体安排保洁工作，进行区域化分，做好各项细节性工作。
6. 人员安排计划，清洁用品供应计划，尽量减少损耗，控制开支。
2. 每天进行场地巡视、检查，对出现的各种卫生问题作好记录并及时指导处理。
3. 领导保洁人员执行有关规范，协调保洁之间的关系，做好保洁个人资料登记及工作考核。
4. 对保洁配制调动作出合理化安排。
5. 具体安排保洁工作，进行区域化分，做好各项细节性工作。
6. 人员安排计划，清洁用品供应计划，尽量减少损耗，控制开支。
新员工工资
月收入平均值
¥11,580
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥11,045
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,041
最高:¥78,800
*新员工在全国的平均月薪为¥11,580，中位数为¥11,045，其中¥7k-12k工资占比最多，约39%。
新员工就业
同比上月，人才热度
+0.46%
新员工招聘
同比上月，职位数量
+4.42%
新员工面经
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