感觉靠谱笔试面试。有压力。但主管比较引导发炎
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Q：为何辞职
催收岗
催收岗是做什么的？本页面为用户提供了催收岗的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-02 14:00:00 更新
催收岗简介
岗位职责
1. 制定催收流程，工作流程制度等；
2. 根据风险控制部整体发展及需求情况制定催收小组团队年、季、月度计划；
3. 确保对逾期和问题客户采取了合理并有效的债务催收行动；
4. 确保只有经评估合格的外部第三方机构被筛选提供外包机构催收、外访催收、诉讼、资产评估和处置工作；
5. 团队搭建，人员的选拔与配备、培训和辅导，进行团队文化活动建设；
2. 根据风险控制部整体发展及需求情况制定催收小组团队年、季、月度计划；
3. 确保对逾期和问题客户采取了合理并有效的债务催收行动；
4. 确保只有经评估合格的外部第三方机构被筛选提供外包机构催收、外访催收、诉讼、资产评估和处置工作；
5. 团队搭建，人员的选拔与配备、培训和辅导，进行团队文化活动建设；
催收岗工资
月收入平均值
¥10,702
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥10,861
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,100
最高:¥68,300
*催收岗在全国的平均月薪为¥10,702，中位数为¥10,861，其中¥7k-11k工资占比最多，约43%。
催收岗就业
同比上月，人才热度
-2.6%
催收岗招聘
同比上月，职位数量
+1.8%
热门职位
薪资待遇
就业趋势
热招岗位
面试经历