运行员

面试过程比较简单，随意。因为是各个子公司单独招人所以主要就是要应聘工资具体的职责。由于是应届生，对专业问题提问较多。国核示范电站当时还没有名气，所以他们介绍的比较多。然后对个人的组织和性格进行了一些提问。

面试官有一个人事专员，一个生产主管。没有笔试，直接面试，当场签约。主要是问了所学专业相关，自身的求职意向，职业发展规划等。可能因为他们人员流动比较大，所以要求也不高。

问了一些很平常的问题，照实情回答，10分钟左右，面试官很友好，谈话很和谐。

班级同学通知获得消息，网投简历，筛选通过，获得职业测评机会通过，前往公司面试，通过，体检，通过，录用。