实习美工

岗位职责:
1.培训工作计划的拟定.布置.监督检查.总结。对分公司培训部的汇报；
2.培训人员(内外勤各层级人员)的培养.指导.考核.晋升.激励.业务分工的协调；
3.根据业务部门的需要，拟定营销人员的全年培训计划，并规划培训经费；
4.组织推动各期培训计划实施；
5.兼职讲师的管理；
6.培训经费预算与控制管理；
7.开展培训需求调研，改进教学技巧。