这是社会招聘,首先是部门经理面试,主要是考察简历中提到的相关经验进行发问,只要自己确实如简历上的经验都经历过的话,就没有问题。还有就是问家庭构成,应该是跟内控案防有关,比如家庭人员相对稳定,本地户口或者配偶等亲属是大企业员工或者领导,可能能够加分的。
第二关,笔试,试题一小时内完成,对英语的要求四级左右吧,但是涉及很多银行金融英语专有名词,题型除了专业的银行业务试题外(用中文作答),其他均为英汉互译,另外还有心理测试题,比如如何舒缓压力等等。
第三关,风控部门负责人的面试,主要考察银行专业知识,基本上面试官想到什么都会问。
第四关,分行行长和HR。...查看更多