赛事运营

首先是直接跳过了群面，参加了HR面，然后进入终面。但最后没去成佳兆业。干货后面再说，先讲讲佳兆业。从他们对待校招生的态度来看，这个公司真的很不错，直接订了喜来登元厅作为面试地点，有免费茶点。而且人手一个赠送佳兆业logo的充电宝。群面HR面去翻翻知乎百度，差不多都是一个样。 我着重讲终面，终面的面试官是一个HR一个部门总监（我也不知道为啥是这样的配置），HR会问些跟生活相关性大的问题，但我在面试的时候feel到了二者的重要性，所以一般都是看着总监回答。整个面试过程，我把节奏带着往我过往的项目中走，从一些很小的细节到整个项目的整体运营工作等等。因为在校经历和平台的原因，有着近千人的志愿者工作项目的执行经历，所以在能力这一块，自信是没有问题的。 佳兆业终面需要提交很多材料（一旦通过隔天就是沟通会了），所以在终面的时候，你的所有资料都在总监手上，而HR的作用就是，在总监翻阅你的资料时提问你如果你经历过你就知道，问你有没有女朋友家住哪里喜欢做什么都是nonsense，目的只是为总监争取点思考时间，然后总监就会抛出来一个大问题或者一个刁钻的问题，这个问题肯定是跟你的资料和所投的岗位息息相关的。 在这里给一个小tip有没有女朋友啊家住哪里啊之类这样的问题，自己面试前打好腹稿就好了，面试官问你，你别回答的太差就是。然后眼神要留意总监在翻你资料时在那些地方停留了这个很重要，我注意到了两次，一次是关于我一个美国交换生经历，还有一次是在政府机构实习，果然这两个都问我了。虽说在面试前你就应该对你的简历和资料烂熟一心但是临场多care一点，提前往那个方向想一想，总归是能游刃有余一点。 ...查看更多