面试过程： 酒店很缺人，只要报名，自身条件达到一般，愿意去工作就基本确定要你了。 先是人事部的专员负责接待，问一些简单的经历，能力方面的问题，再领你去部门经理处面试，最后可能让老总过个眼，老总不在就不去了。