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光洋(无锡)密封科技有限公司
无锡市 · 汽车零部件
近3个月无招聘
A级纳税人

面试准备 来自 6 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
制造现场工程师
确定通过
初次去面试是跟人事初步交流一下,而后带你进现场参观各个制造部门,给你讲解每个部门是干什么的,然后进行员工手册开卷考试,没什么难度,如果是设备维修,是需要一些专业的知识,有考卷,通过后,有关部门最高领导对你进行面试,回去等通知,过几天还有日本总经理和中国副总经理对你进行最后面试,也就是问问对岗位的期待和自身的一些现实问题,问题不大。
HR面试
部门主管面试
总监/老板面试
2 年前
4人
匿名用户
设备维修员
未通过
在网上投的简历 隔天人事回了电话邀请面试 也没什么实际问题 就直接给了面试通知 去面试时人事态度比较差 一上来什么也没多说什么直接给了张设备相关的试卷让做题目  不多大概十道左右 我审了一下题就知道这次基本没戏了 题目九成九都是控制器相关内容 而我一直是做机械方面的 虽然处理电气问题还是可以的 但是我这种完全是经验堆出来的解决方式是肯定没法用来填试卷的 也不想浪费时间 直接没做就和人事说 我是做机械方面的不会电气方面 人事还是不停抓着机电一体化怎么可能不懂电气说了半天 最后不欢而散 不到5分钟就走人了  到这里面试就结束了 最想吐槽的是 人事在招聘信息上并没有写任何关于公司招的是电气还是机械相关的设备维护  电话中也并没有询问这方面的内容和说明 本以为是工作内容相对要求偏低基本 所以没问没想法 要求其实是相对偏高了 只是人事没有资历和经验 根本没有注意到这方面的问题  从面试直到我离开为止 人事都是一副傲气的样子 素质很差 因为这些问题 也浪费了我很多时间
HR面试
电话面试
2 年前
22人
匿名用户
生产计划/物料控制
未通过
首先是3名部门主管面试,然后再是部门经理面试,整个面试过程很少有问到涉及到工作方面的事情,反而把你的家庭背景给问了个遍,感觉是在调查户口,在审犯人,让人心里很不爽,第一次遇到这样奇葩的面试经历。
部门主管面试
2 年前
10人

工资分布
曝工资

来自 16 用户,包含 6 个职位

2,479/月(平均)
低于 同行业公司
生产制造

14名用户贡献,包含4个职位

¥2,374

月均薪资

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