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面试准备 来自 269 份面经
面试感受
面试难度
简单
困难
常见面试流程
面试经验
餐饮
未通过
面试随意,一点不正规,五分钟结束,也就一个人用及其随意的口吻给你简单介绍了工作内容和薪资。工作内容直接就是服务员,也不问问面试的是什么岗位,可能这就是所谓的所有岗位一视同仁吧。工资通过计件折算,所有岗位无责薪资4000,这4000对应一定计件数,在这个数量以内,发4000。超过了这个计件数,才会高于4000。感觉这4000也不是白给。
工作时间早9:00晚9:30,中间休息两个小时(听说都休不了),一天工作时间平均十个小时(淡季),忙起来可不止。一个月四天休息,包吃住。五险一金可交可不交,交的话一方一半。看有人写的前六个月没有五险一金,不知道是不是。我也不想去体验了,就说回去考虑下就走了。弃了弃了,稍微有点学历的,我觉得都不要强行体验了吧。
2 年前
31人
储备干部
感觉靠谱
说是店助,其实就是为期半年的高薪服务员,半年后如果考核不通过或上面没有管理岗空缺就降为普通服务员,薪资和岗位都是,岗位职责写是店助,但其实工作内容就是普通一线服务,清理卫生间,递毛巾等等都和大家一样的,然后还要帮店长处理事务,更累。
如果你是抱着学习管理经验或将来长期发展的就不用去了,基本没有发展,只能锻炼吃苦耐劳和无条件服从。但是你本身不怕苦不怕累,想赚点快钱是可以的,北京店助8000,包吃包住,没有后顾之忧。试用期7天,但如果不通过或一个月内离职的话薪资按普通员工算。
排班制,一个月休4天,午休2小时,晚饭轮班吃也就15分钟左右,工作时间10小时以上。门店可以按你自己的需求就近分配,前提是有名额。线上面试不算坑,人家告诉你的都清楚,想清楚要不要去就好。所以我直接拒了。
2 年前
41人
餐饮店长
未通过
在BOSS直聘看到信息询问后发二维码加群,在群里发布具体招聘信息,包括哪个门店,工资多少,什么时候去哪里面试要带身份证。面试大概有20多人,店助和员工一样的流程,首先填写签到表,交身份证进行背景调查,主要看有无犯罪纪录或者曾经在海底捞做过。在海底捞超过三次离职就不能入职了。
然后有个男的问我们有什么问题,我问能不能外宿,他说上班时间长,外宿会很辛苦。然后我们都被安排到另一个房间看海底捞杂志,看宣传视屏,主要讲里面员工如何通过自己的努力改变命运。然后一个人女的讲海底捞招聘的门店和工资保底3000-3400,早9晚10。叫我们最好选外市外省的,几率会大点,去报道的车费报销。还讲面试的注意事项,介绍自己基本情况和为什么想来海底捞。
等店长到了开始写名字籍贯目前居住地,介绍完会一个个问目前工资。如果他问的的问题多一个,就表示他对你感兴趣有意愿录取你,然后叫了大概一半的人去开会,剩下的坐着等。后来店长们说他暂时不需要店助,我和另外一个应聘店助先走,剩下的继续等。负责招聘的叫我们发电子简历去另外一个门店试试。
约好早上点到店等店长到了问了一些基本问题,说说我对海底捞的印象,还有店助的理解。然后他叫我提问关于海底捞的问题,什么都可以。我问有可能一直上夜班或者外宿吗?他说店长必须要上夜班,最好是住宿更了解员工。我还问了海底捞为什么不打广告,还有员工辛苦为什么凝聚力还这么强,店长认为我们两个都不适合,但是很欢迎我们问关于海底捞问题。他也很详细回答了,我认为他的确是个能人,他觉得我对餐饮有自己的见解可以尝试找一个离家近海底捞做基础岗,我觉得上班时间太长了再考虑下吧。
2 年前
3人
工作体验
公司环境9
公司福利20
包食宿
免费工装
有无线网
领导亲切
包吃
生日福利
保底工资
晋升空间大
节日福利
五险一金
包住
工龄奖
月休四天
父母养老津贴
带薪年假
公司福利好
宿舍有空调
团建聚餐
定期体检
包住
上下班时间
上午09:00-下午10:00
找工作
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