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面试准备 来自 9 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
电商运营助理
确定通过
一面:性格测试+书面问答。实操:爆款产品的分析和文案+面试做实操题时,旁边的工作人员应该是客服,一直在被一个貌似是主管的人说教。 二面:实操题情人节节日选品+面试,感觉公司员工一直在被领导层说教,什么东西放不整齐啦等等。公司分早晚班,早班不太记得时间,晚班是下午3点到晚上12点,公司地址在高米店南。因为我没有电商运营的经验,所以对方告诉我要从客服做起,6个月到1年,这些都还好。 我不入职的原因是,二面结束,打电话告诉我第二天,也就是周日早上8点45就来上班,连一天考虑时间都不给,不去上班的话视为自动放弃。嗯,怎么讲,面试也不难,一个小白都可以进,还那么着急让人上班,估计人员流动性很大,去了没多久也会离职,能多上一天算一天,就很不靠谱。建议如果不是没其他选择不要去。
笔试
部门主管面试
电话面试
2 年前
2人
罗上岛考勤机园长
售后客服
确定通过
面试个客服 层层筛选又答题又测心理,各种画饼,试用期三个月,总是强调转正后可以享受国家福利待遇。。(如果三个月内,哪个领导看你不顺眼用着不舒心,工作没干好)都是可以让你滚蛋的。面试主管的几句话1,公司也不养闲人(你不可能有闲着时候)2,发现你有别的闪光点是可以转岗的(你面试的是客服岗位,但是别的领导有活让你干,你也得干)3,公司各个部门一定要交接好,都要有留痕。(简单的事情也要干负责,撇清责任,别到时候一起干的活没交接清楚,成抗雷的,表面公司内部人员关系不是很友善)
电话面试
视频面试
部门主管面试
HR面试
填信息表
现场做题
其他
2022-12-02
匿名用户
平面设计
确定通过
先线上沟通一堆问题,电话面试又做性格测试,又是各种表格,然后视频面试,说了一堆毫无营养的问题,周六进面结果就做个测试题,好像他们主管不在吧?搞得好像很正式,其实就是想找个点鼠标的。你们的时间不值钱,大伙的时间也不值钱?
电话面试
填信息表
现场做题
部门主管面试
2022-09-19

工资分布
曝工资

来自 132 用户,包含 16 个职位

7,974/月(平均)
51% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
运营

45名用户贡献,运营助理/专员

¥7,724

月均薪资

工作体验

公司环境11

公司福利13

包吃
交通补助
员工旅游
住房补贴
节日福利
带薪年假
全勤奖
五险一金
餐补
年终奖
通讯补贴
补充医疗保险
零食下午茶

上下班时间

上午09:00-下午06:00
偶尔加班

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