logo

每年1.5亿职场人的选择

搜公司 用看准搜索

打开微信小程序
订阅
信诺传播
北京市 · 广告/公关/会展 · 500-999人
近3个月无招聘
A级纳税人
小微企业

面试准备 来自 9 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
实习生-项目执行-实习生
感觉没戏
地理位置很好,地铁直达大楼。出入大楼都有保安监督你,让你刷卡进门,不过面试当天无意间听到说是裁员,果断走人。
2 年前
17人
匿名用户
市场营销
未通过
面试感觉不好。HR真的是把我neko了,刚见面感觉这个女孩还可以。先让我来做一个自我介绍,我巴拉巴拉说了我的个人信息和工作内容。然后我说完了,她竟然嗯了一声,示意我继续说下去。没办法,本来说完了,还让我说,貌似她不想多说一句话,过程中一直盯着她的破手机,心不在焉的样子。然后我又分享了我的项目经验,分享完了之后,还让我继续说就又哼了一声。 然后我就果断停住不再继续下去,看看HR还要整什么。 她缓缓的说,不好意思啊,我对你的简历信息不了解。我心里想,你不了解,做什么HR,基本工作都没有做好,还来面试什么?!随后呢,她问我了不了解他们公司,不就是乙方广告公司吗,来回上下就那么多的套路。然后,她让我给她看我的案例,我就给她疯狂的找呀找的,一个100多页的ppt不知道是真的看了还是假的,20s不到都滑落完了,过程中也没有提问相关的专业问题。 乙方最值钱的就是有全案项目经验,好好地给她看,还心不在焉,假装很了解的样子,估计是真的不懂那些。 之后呢,她告诉我,不好意思啊,你的工作经验是偏线上多的,线下活动这块涵盖但是做的不精细,和我们公司不匹配。我给她看的是全案,是策划案,执行案是较为详细的活动执行方案,不管是线上还是线下,才会有详细的方案设计和内容输出。这不是强词夺理吗?我就在想,你这HR是干什么吃的,着急麻慌的用3,4个小时赶过来,告诉我,信息不匹配。HR不提前做一个人才信息匹配筛选吗? 总共面试就用了5分钟,完全结束。这不是逗着我们玩呢吗,这HR先理清工作概要,好好上一下基本素养的课,补充一下专业知识,再出来面试好吗?好好的一个下午耽误到了一个什么也不懂的HR身上了。真是无语透顶。
填信息表
留作业
2 年前
19人
匿名用户
3D设计师
感觉靠谱
刚开始是HR通知面试,简单了解下情况,填入职申请单啥的。后来就是总监面试,会聊一些专业性的问题,比如设计等,最后就是部门老大,简单聊了下公司。
总监/老板面试
包含 1 个问题 · 1 个回答
对于汽车行业的理解。
2 年前
12人

工资分布
曝工资

来自 118 用户,包含 26 个职位

15,131/月(平均)
42% 的员工高于平均薪资, 高于 同行业公司
设计

35名用户贡献,包含2个职位

¥18,402

月均薪资

工作体验

公司环境2

找工作

北京信诺传播顾问股份有限公司工作怎么样?通过员工匿名打分可对职业发展、薪酬福利、工作条件、工作生活平衡、公司认同等多个维度评价来全面了解北京信诺传播顾问股份有限公司工作怎么样,另外还能通过本页面查看该公司面试感受、面试经验、工资分布、工作体验等信息。

如果您有任何关于该公司相关的建议或问题,请您立即反馈