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面试准备 来自 18 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
临床研究
确定通过
面试通过。面试官nice,面试效率高,电话面试,看中专业技能。我面试的临床研究项目管理专员,因为还在学校上课,所以视频面试了两轮,第一轮HR,第二轮项目经理 第一轮:自我介绍,针对简历问了很多问题,因为有学生干部任职经历,所以重点问了这个,然后是对这个岗位的了解,还有考研的问题(HR的问题相对来说可能比较多,但都不难) 第二轮:还是自我介绍,然后对公司的了解(可以到官网看一看,我做了个简单的笔记),对岗位的了解(这次会深入一些,仔细看看JD然后拓展去查一查相关内容。问了我关于临床试验的问题,因为我之前了解过很多,所以基本上都知道),好像问了如果工作上有压力的话你怎么办,比较看重稳定性,就是按他们的意思,不想好不容易把你培养出来,你咔 走了(; ̄ェ ̄) 反正面试一份工作,你首先要了解这个公司,还有你应聘的职位,要不然他们会觉得你根本不上心,不是诚心想要干这份工作;还有最重要的就是“机会是留给有准备的人的”,面试前多准备准备肯定没有错,加油哇!
电话面试
视频面试
2 年前
13人
匿名用户
进口注册专员
未通过
两轮面试加笔试。首先是hr电话面,询问对质量管理体系的了解,研究课题,发表论文的影响因子,工作意愿,愿不愿意在昆明,对薪资的期待等。确定面试时间,地点。面试当天有一个笔试环节,主要是中英文互译。翻译内容有疫苗的成分,发现现状等,还需要将一份送检报告翻译为英文。可以使用手机查单词,需要对检验报告熟悉。面试的问题包括自我介绍,项目研究等,如果是医药,生化与分子相关的会比较加分。还问到掌握的实验技能等。用英语介绍自己的优点。此外就是一些奇怪的套路问题,你的职业规划,对职业内容的理解,喜欢的工作环境,为何选择本公司,为何本职位,你有什么能力可以胜任这个岗位。有问到薪资问题,hr给了6K-9K的范围,我提了7K.因为面试主管说工资包括餐补交通补,且公司不包吃住。总之,专业相关加分,实验技能加分,口语流利加分。祝大家面试顺利。
笔试
电话面试
部门主管面试
2 年前
12人
5319
地产中介
确定通过
因为有内部的人推荐 所以总体来说hr也没有太为难我,首先简单做了一个自我介绍,然后问了几个简单的问题。因为当时面试这份工作的时候还在学校,属于学生时期。所以hr问了学校和工作如何来衡量,二者是冲突的吗,因为之前就准备了相关的答案,所以回答的也很流利。其次因为我面试的是一个销售岗,就随手拿了一个产品让我对这个产品做一个简单的销售。总之下来的结果的hr很满意。
HR面试
2 年前

工资分布
曝工资

来自 239 用户,包含 52 个职位

9,314/月(平均)
35% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
医疗健康

100名用户贡献,包含6个职位

¥9,619

月均薪资

工作体验

公司环境1

找工作

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