感觉靠谱面试分两轮，第一轮是人事主管面试，会问一些基本问题，比如工作经历，离职原因等等。面试老师会要求试讲。
第二轮是老板面试，面试老师要求试讲，然后老板会讲工作内容、工资情况等等。一般只要英语很好，有不错的托福雅思成绩都可以过，如果是有经验的老师会更好。老板希望找到能够稳定工作的人。
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面试经历
1条面经
“普通难度”
“体验很好”
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