内推到了搜狐汽车，因为本身就在垂直很多年，所以关系比较直接，一个萝卜一个坑，搜狐汽车都是老炮儿，所以大家都很熟，然后领导层也比较稳定，确实存在按资排辈的情况，但绝对不会挤兑新人，大家关系都非常融洽，只是内部方向和组织架构总是变来边去。