约好时间面试，到了以后面试官还在吃饭，然后让另外一个妹子面的我。不守时，随便找人代替面试，此为坏印象原因一。 办公地点拥挤杂乱，像个仓库，此为坏印象原因二。 初面时提问还算简单，聊的不错，谈了薪资待遇，交代过可能会加班等问题，然后加了微信，让我根据他们下一次活动做一个相对大胆点的方案，无需过多细节，只需大致阐述一下创意点。认真努力的想了并写了，可能鄙人确实能力不足，以至于方案发送过去以后，再三微信电话问询，都不作任何答复。连拒绝都懒得明确通知面试者一声，此为坏印象之三。 无论如何，我爱英雄联盟，爱屋及乌，也理解白忙之中的幕后活动人员。望关乎LOL的一切都越来越好，也望自己有朝一日也能配得上别人亲口告诉我一声“你不配”。最后，附上失败方案一份，供后续伙伴提供方案时能以此反面教材引以为戒： 一、前期预热线上进行女队竞选，钻石段位以上的女生可在官方平台报名，由观众票选，人气最高的前8名参与现场女子表演赛邀请大v观赛直播； 二、比赛当天现场拍照墙准备画面背景、简单服装、道具、标志板，设立拍照台，到场观看比赛的观众可拍照留影。入场押宝入场前在现场猜队员用什么英雄，写在编号纸条上，猜中1个、2个……5个，有对应奖品猜中后离场凭票根兑奖品赛前暖场赛前coser模特拿着加油打气的标志牌走秀、小朋友扮成小“提莫”（或者其他约德尔人）跳舞暖场正赛赛后（或赛前）表演赛女子表演赛（两名职业队队员+8个女生，分成两队pk）你演我猜准备英雄卡，邀请5名粉丝宝宝们组队，上台表演英雄卡上的英雄，3分钟内让观众准确猜出最多英雄的组获胜。 ps：5名队员可由主持人按照上中野ad辅助5个位置邀请观众组队；获奖奖品是获胜队伍队员的签名手办（按照组队时的位置对应发放）。 ...查看更多