我去的此公司是一个Office，没看到几个人！首先寒暄一下，问几个小问题，然后直接切入主题，说他们的产品现在存在哪些问题解决不了，看看面试人有没有什么方案解决，要面试人为他们出方案觖决问题。本人也主动的为他们出谋划策，帮他们提供很多建设性的解决方案。 最后，他还要我回来想另外几个问题，做好方案发邮件给他们。然后就是，没有然后了。后来仔细观察了一段时间，这家公司的很多职位一直挂在网上，然后让面试的人帮他们出主意，来解决他们解决不了的问题的。让求职者自己出路费，出成本，再帮他们解决问题，他又不要出任何成本，还帮他们解决问题！ ...查看更多