面试过程：1，谈谈自己的性格； 2，做了一套IQ测试题，想不到IQ都可以挂人； 3，部门领导亲自来面试，如果过了就会通知人力资源来联系你； 4，签约合同，一般刚进来的人薪水都很低，有的2年了还没涨薪水，所以很多人都干不下去走了； 5，说实话公司太太了，管理根本管理不过来，混子的渣渣太多了； 面试官问的面试题： 1.为什么想要这份工作？答：这份工作可以让我有好的环境，合作伙伴的团队。（根据就业-职业-创业来回答）　　 2.自我介绍（5分钟）答：1.我能在较强的压力环境下工作 2.我有过硬的专业知识 3.我有较强的人际沟通能力。举例； 3.你们的专业都学了些什么？答：（首先要了解该公司要什么电子商务人才，再对口入座的阐述）； 4.你还有什么问题要问我？答：1.今天的面试我有没有希望，2.针对该公司的待遇等提问，如：请问贵公司的崭新制度与其他公司有何不同呢？我所要的崭金与我为公司所做的贡献成正比。　　3.如果该公司委婉拒绝你，还没说应试借宿，你还可以问你们公司还有没有适合我的工作，结束时， 眼睛放精，在简历上做了记号就有希望。结束语：希望我下次还能见到您。　　 5.你在哪些方面有特长、爱好？答：1.文学-文笔 2.体育 3.音乐-唱歌、跳舞、古筝； 6.谈谈你的有点和缺点？答：我的缺点：就是我在工作时，总是忘记吃饭。　　 7.你善于与人相处吗？答：换在不同的工作环境，我会换不同的沟通方； 8.喜欢工作的哪一点？答：交通便利，工作性质符合自己的兴趣； 9.你的优点缺点如何？答：缺点：对于应届毕业生来说，没工作经验，优点：正因为如此，我还很年轻，我会更加努力学习。 ...查看更多