陕西莱特光电科技有限公司
西安市 · 建材 · 1000-9999人
公司实力雄厚
A级纳税人
高新技术企业
小微企业
专精特新企业
专精特新小巨人企业

公司信息

详情
公司全称:
陕西莱特光电材料股份有限公司
注册资本:
40243.7585万人民币
成立时间:
2010-02-21
法定代表人:
王亚龙
招聘概况:
正在招聘
-
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公司实力

实力雄厚
公司实力高于72%同行业公司
资本实力:
薪酬工资:
进入市场时期:
地域实力:一般
投资实力:

面试经历

2条面经
“普通难度”
“体验一般”
匿名用户
生产经理/车间主任
未通过未通过
面试岗位:工程部长;面谈人:人资总监,技术部长,总经理遗留问题:许诺的单程车票迟迟未报销这家公司在猎聘同道上有发布招聘信息,工作岗位多个,地点多个。 11月25日接到该司总监电话,了解本人资历,介绍该司是集团公司,成长很快,伴随客户脚步全国多地布厂,希望本人去合肥厂面试,并按公司规定提供单程报销。我的经济并不富裕,往往跨省市的面试除非对方提供双程报销,否则不考虑去,所以并不太想去。但周日晚上张又来电督促,感觉似乎对方很有诚意,于是决定前去。合肥厂地址位于京东方的厂内(据说是京东方的供应商京东去哪里,就把他们带到哪里;位于合肥长丰县东方大道与大禹路)。 13:00到达该司,把我接进去后,与张总见面,又把公司介绍了,强调公司正处在创业期,需要员工也要有创业精神,工作时间比较长些,主管经常到半夜11、12点,我点点头。等待合肥厂总经理面谈中,又出来工程部长面谈一会。前后约1小时。 然后就是一直等总经理,直到17:00才办完事面试我,让我自介绍一下然后就问了一个问题,如果你手下员工辞工了,你能不能顶上。我说,当然可以,但有的操作岗位不会像操作员那样熟练。然后再问,那你主管管什么?我答,计划制订落实,目标达成(KPI)KPI,人员技能培训,工作督导,处理异常,资源分配等等。然后他表示没有可问的了。等了他差不多3小时,就与我谈了10多分钟就结束了。其实这些问题电话中都可以问清楚的,何必约我几千里当面只问这点问题。 整个面试过程我前后花了一天多时间,走了2000多里,关键人物,与我只谈了10来分钟,就草草结束了。那个他们许诺的单程车票,我离开时就交给该司,一个多月了,督促多次,仍未给报销,不得已我发短信“   嗯嗯,麻烦帮确认个打款时间点,告我一下,——应聘虽然不成功,但这毕竟不是我的原因,而且我个人已经承担一半路费,希望贵司也遵守诚信,谢谢!祝元旦节日快乐!”我怀疑自己这次是不是碰到了骗子。 ...查看更多