首先人事部面试问基本问题，个人经历个人优缺点等等，有英文笔试，然后是部门总监也先是简单介绍酒店再问你个人经历等等，也有要求英文介绍经历性格等各方面，最后是总经理面试有问到你认为酒店工作最重要的是什么。然后这三个面试需要约时间差不多中间等了一个多小时才面到。