七月中旬接到的面试，13号面试。面试的时候人还蛮多两面，第二轮面试就是部门面试，都是模糊带过说什么只是一个很文职而且稳定的工作，不用面对什么人，工资社保的也很模糊带过。 14号打电话通知面试通过，17号培训第一天，讲了一天他们的企业文化，巴拉巴拉有多好，什么准备上市，福利很好，这个也算个变相**吧。20号第二天到部门培训做东西，就只是简单演示一遍，自己上手，做多少量也没有指定，嗯，上不封顶那种。快下班的时候主管找去谈话，说什么部门合并，会轻松点，呵呵。不过就是个客服➕文员。 第四天开始打电话10个，最后一天打不少于52个，当然是我太菜了。不达标，说实在我不知道什么才叫做达标，人家也不会和你说。面试说自愿加班，一到下班时间没有一个人走，真的长见识了，当然，有能力你可以去，效率跟不上的，请绕道哦。 ...查看更多

去到公司之后，在前台领了面试表去填，交完表等了一会被叫去面试。面试的人说一共有三轮面试，第一轮就简单问了一些问题。1. 先让你自我介绍，讲下自己经历2. 问了我觉得自己适合什么行业巴拉巴拉3. 开始简单介绍下公司，说招聘页面上承诺的每个字都会做到，然后就是问你如果只让你问一个问题你会选择问什么之后就结束让你回去等通知...查看更多

校招避坑指南 联系你的hr和面试的hr不是一个人，填个基本信息表，也不看你简历，就看你填的信息表，然后让你做个自我介绍，然后说他们招聘信息的每一个字都会兑现，就没了，整个过程5分钟，让你回去等通知。完完全全是hr刷到面人数的，而且他们工位都是做的满满当当，岗位招聘场面挂着，谨慎前去面试，浪费时间。...查看更多

HR在招聘平台上给我留言，说公司作息时间是平时8:30 - 18:00，周日下午上半天。我寻思这不就是大小周嘛，就不能双休吗？而且每天上班时间9.5个小时，你们公司不知道劳动*规定八小时工作制是包含午休时间的吗？果断拒绝了。建议其他想找这家公司的小伙伴好好考虑一下，没有双休的工作有多累大家亲身经历过的都知道，这里就不再多说了...查看更多

貌似大批量招人，面试流程也不规范，填好申请表坐一会儿后就被领到前台旁边角落，对方也没介绍自己，我就一边看着陆续到达的面试者一边做自我介绍，完毕之后也不会就你刚刚介绍做任何评价询问，直接两个问题：你的职业规划是什么；你有什么想问的？前期沟通的时候底薪5000，双休，过来就是3200，你还有什么想问的，不好意思，我没有想问的，再见。面试负责人很强势，迷之自信，**有些呆。老油条不建议，新人可以试试。...查看更多