这家公司还是很偏的，老牌企业整体感觉还可以，就是感觉他们这个人事做人很差，第一轮面试高层没见到所以又去了第二次，整体印象都很好以为面试通过了，很远来一趟不容易，这一追问结果人事也没有给任何答复装死了，这起码的尊重能不能给一点啊，而且面的是管理岗我相信岗位竞争应该不至于很忙……过了很长一段时间之后发现该岗位又在招人了，该人事又主动与我联系发了简历过去，直接给的反馈是不匹配，拜托不匹配你不要来聊我呀，整体体验感很差，大家慎重吧！...查看更多

一面 HR面试，聊了基本情况，以及初步对业务的理解，及过往工作经验的情况和薪资期待，直接进入二面，这时候感觉属于正常操作总监面试，业务一问一答，基本流程，最后还是聊的行业事，还不错，最后提出要过往的方案，说需要boss面然后方案提供给HR后，HR以老板没约上时间，老板出差，反复不停拖延时间，最后没有安排终面，后续很多猎头联系，最终发展可能薪资超出他们预算，但希望这种情况也可以明确给个说法，别耽误时间...查看更多