上周五去面试，感觉福利待遇还不错，很期待，HR 说尽量在周一周二给答复，周二我问面试结果，HR 周三回复要问问部门负责人，两天过去，周五告诉我部门负责人在调整用人方向，暂停下一步安排。这样的回答就感觉是在刷KPI ，拖了一个星期就给这样的答复，去面试真的要慎重。目前我还看到挂着职位在那里...查看更多

这个公司的面试很奇怪。 首先是该岗位的招聘经理在boss直聘上主动联系我，我看了下岗位和我的匹配度挺高就接受了面试。首先地点是在白云区一个很偏的地方，我从中大过去用坐了一小时地铁，到了那以后是一块还没有开发完出租的办公楼，也有可能是因为刚建完没什么人，周围蛮荒的，没有店铺。赫特这家公司是在这家办公楼租了两层，装修还OK。就是面试时是一个可爱的HR小姑娘面的，问了一下之前的工作状况和对这个岗位的认知，全程聊天很愉快，多次向我表示我很适合这个岗位，说接下来会有第2面，会通知我会在第2天或者下周一进行。事情到这里就开始了奇怪的地方，之后我再没有接收到任何短信或者邮件回复，一周过后我在boss上问那个主动联系我的招聘经理，他说给我发过短信(我并没有收到，垃圾箱也没有)，说最后的结果是未通过，并且是经两位面试官，请注意此处，两位面试官我并没有见过。然后我向那位邀请我参加面试的人，说明了一下当时的情况，他回复要向当时的面试官咨询一下，然后就没有然后了。目前看来，这家公司并不是想要招人，让我觉得只是想通过招聘的形式来达到宣传的目的，或者说只是想要我的简历。对于应聘者来说，这不是一件道德的事情，大家的时间都很宝贵，没有必要浪费精力。...查看更多

无领导小组群面，连续3轮一共3个小时左右， 前两轮考逻辑思维和团队合作能力【两人一组】【就是各种奇奇怪怪反应个人思维逻辑的问题】，最后一轮问题涉及公司业务，会问到跟公司业务相关的知识去看个人的了解程度。【HR说最后一轮不计入算分但是以我来看，表现突出绝对加分】 另外最后问答环节会简单介绍公司，提供提问时间， 还蛮人性化的。...查看更多

一共两轮面试，都安排在同一天了；第一轮hr面试，英文自我介绍以及一些平常问题，比如毕业时间，工作经验，专业知识等等基本面问题；第二轮主管面试，再一次英文自我介绍，更深入询问关于工作经验的问题，同时也让我更了解该公司。总体来说，感觉广州赫特比较看重员工能力，挺不错的。...查看更多

一面 群面，一组六个人轮流自我介绍，然后发一道题给40分钟讨论+展示。题目是有一款假发想要做成年度爆款，要做哪些营销活动。HR面，要求英文自我介绍，其他中文回答即可。深挖两段实习经历，问了我的优势，成长过程最大的成就，还有比较私人的家庭问题。Boss+业务主管+HR三对一，轮流问问题，涉及业务，性格，家庭等方面。依旧涉及比较私人的家庭问题，打听家人职业。...查看更多

群面 跨境管培生，感觉好多优秀的人在竞争这个岗位八人小组，五名硕士，四个都是海外留学归来，一个广州名牌院校，自我介绍各个都说的很优秀。群面题目是关于沙漠求生，然后大家各抒己见，没啥好说的，选完之后进行汇报 ，最后只留下两个汇报人。感觉群面就是为了筛选更多人，如果你是第一次参加群面，可以参加玩玩，听听别人的自我介绍，听听别人是怎么样表达的，学习他人的思维，如果你是非名校，能力也不是特别突出的，那么就是进去当炮灰的，毕竟同等情况下，谁不想自己的手下员工是名牌大学的呢...查看更多

别去 骗经验的。面试的时候有一群人围着你不说，面试后打电话过来说要做笔试，要帮他们做某个账号的内容规划或者做个视频。越想越气，就是骗你经验和成品的。hr一点也不急，问她一周后给行不行，她不紧不慢说可以的，到了一周后也没有来找我要。而且面试的时候感觉hr问的问题一直在问前公司的市场数据，服了...查看更多

建议不要去，印象很差1.上来就六七个面试官一起面你，说是来学习的…轮番在那问问题，我一开始都以为整个部门都一起来面试了2.hr问的问题和其他公司都不一样，很没水平，而且一直在套经验，想要知道我前公司的具体数据之类的，我都说了不是我负责的还反复问，我说我不知道还会觉得你今天很多东西没表达出来3.这公司还有作业，别的公司有笔试题让你给个大概就行了，这个让你把东西做好了给他，笑死，真无语了。不想录还免费给你工作？4.地方挺偏的，走一趟感觉身上都是灰尘...查看更多