一面 电话面试咨询,主要询问个人经验和技能。介绍一些公司的具体情况以及岗位需求,简单说明薪资以及工作内容。之后会接收到二次现场面试的通知。进入公司首先填写个人信息表和资料,由HR首先进行面试。先进行自我介绍以及说出对于职业的一些看法和期许。HR会详细介绍公司主体经营,员工个人职能以及需要具备的素养条件,详细说明员工福利以及公司的活动。之后是部门经理以及项目组长进行面试,主要针对专业技能上的问题,进行问答后会去办公区域,进行专业技能的小测试。面试期间主管以及HR都尽职尽责,耐心地去提出问题,详细地去讲解问题。同时尊重员工的主观意愿,会询问员工对于外派服务的意愿与态度,而不是下达命令。面试过程自然不枯燥,不会让人尴尬而坐立难安。公司的人文环境很好,很随和自然。对于新员工,老员工也会耐心提供帮助和支持,大大提升了对于公司的归属感。...查看更多