二面面试官没水准，按照自己的理解还各种扣帽子，说好会尽快给到面试结果，结果一直没消息，打电话询问态度也不好

一轮搞定，HR电话初步沟通意向，及简单的工作履历过往经验沟通。用人部门专业面试，问题解决，质量意识，英语口语，重要的是思维逻辑性清楚不清楚。