1. 你真实的工作经历，而不是听说或转述他人经历； 2. 尽可能的细节分享以及真情实感的体验 描述面试流程，以及周围环境； 评价下你的面试官，以及面试中都问到了哪些问题； 说说面试中印象最深的事，以及你的处理方式； 3. 提出你的建议，对来这里面试的人提供有价值信息。...查看更多

没说几轮，没说职位，什么也没说，直接开始面。没有标准，全程想到哪问哪，各种打断。回答完会鄙视你，diss你。面试没有守时，到了半个小时才开始面试，会议室旁听到另一个房间的面试官在diss别人，当时想走来着。来回两个小时，完全是浪费时间。快结束了问我你对这次面试准备了吗？面试过程中我回答了一些模块的设计模式和解决方案我当时想问你准备了吗？你连基本的守时尊重都没有，还好意思问别人？...查看更多

首先，hr妹子人很好。我主要说一下这次的我面试体验，面试官一进门就吊儿郎当不带正眼看人的，也不跟你打招呼，我主动起身跟他打招呼，这面试官甚至都没有抬头看你一眼，面试过程中也是随意再问，感觉就根本没有尊重面试者，一副眼神迷离外的样子，说话声音有特别小，根本听不清在说什么，给我的感觉就是大早上没睡醒然后又***的样子。 最关键的是，面试全程不带正眼看你的，一会扣扣胳膊，还拿着个电子烟，我还是第一次见一边面试一边抽烟的面试官，就算你是电子烟，这种行为也很让人不舒服。面到一半就不想面了，后面问的问题直接就说不会，就想快点结束，总之非常糟糕，非常恶心的一次面试。 ...查看更多

来到公司，没有看到前台这个有点尴尬。只好找人问了问，说自己是来面试的。一会儿人事过来，给带着坐下，说话也挺客气的，给了一份表格，让填写下基本的信息。还有就是一些问卷调查，里面更多是有没有做过保险的经历。这边是一对一的面试，两轮，一轮销售经理，一轮人事。 1. 销售经理也就是了解下以前所做的工作，和这段工作基本是做什么的，能够顺畅的表达没有明显的短板一般都是没什么问题。尤其是做过保险相关工作的，更是会看好。 2. 人事面的话，介绍下公司这边，也了解下你的情况。小姑娘可能也没什么经验，简单的聊聊，差不多就OK了。 ...查看更多