一共四轮面试，第一轮HR面试聊聊离职原因啥的，第二轮PM面试，聊聊工作技能，英语口语，第三轮现场面试，聊聊工作内容，完了最后HR来聊聊福利待遇之类的。

笔试记得有英文翻译，面试的时候会有场景模拟，在比较难处理的情况时看怎么应对，小语种职位还会进行小语种的情景模拟。