实话实说，写出来供各位参考。企业文化不是很好，据了解氛围不是很好，管理班底也不行，其次还讲究什么奖罚分明。此外负责面试的财务经理水平也很有限。另外吧，此部门只招人不想培养人，这点提醒各位。面试注意陷阱，试用期工资及试用期陷阱，不多说，上网搜搜这家公司就知道了。此外据了解大小周，实际上可能不止，工作日加班无调休。哦，还要sap很熟的，连这都培养不起，要你立马上手的。...查看更多

一去公司，先填表，第一面直接是技术总监面试，第二面HRM谈薪。第一面技术面过了，第二面谈薪感觉没谈好，HRM给的薪资比我的期望薪资低，但我还是一直坚持着自己的期望薪资，感觉没戏了。想问问各位前辈，威迈斯面试结果是不是当时就出，还是要等几天，个人还是比较期望的?...查看更多

面试官还是很厉害的，清华毕业的，上海的boss。一共三面，一开始就是HR简单问问一些常见问题，自信回答就行。一定要对威迈斯做啥的了解！最好了解下现在国内外电车充电这块发展的怎么样了！二面是boss了，人很强，会聊项目，成绩这些，然后和你聊发展想法，主要是看你肯不肯加班，有没有奋斗精神，因为他们毕竟小公司，项目现在也很多。三面就很随意了，因为二面面试官对我评价很高，三面简单聊了聊就通过了。...查看更多