未通过和面试官合不来，观念完全不同。猎头有提醒说会压力面，没想到这么严重。面试官明确说了不会有二面，这个HR最大特点是听你讲了话觉得你不适合后就再也不会给你展示自我的机会，频繁打断你的话，否定你的人，怀疑你话的真实性。想进的话最先就展示和岗位合的地方，但也未必让面试官满意。
我跟面试官特别合不来，她觉得一个人觉得自己干不了某些事就干脆的说不行比较优秀。我反对说不做怎么知道不行，我是要先试一试的。她想要的人才不是我这种我可以理解，但不必要诋毁面试者的优点。我的观点被她说我这个人很浮，希望再也不要遇到这种面试官。
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