1.HR跟我联系，安排电话面试，由一个过了专八的英语专业的HR跟我全英文电话沟通3分钟，一秒都不会多，问题主要是自我介绍和怎么教育小孩。 2.去和我联系的HR办公室进行第二轮面试，由跟我打电话的过专八的HR进行三项测试，第一项是英文交流，她问我的问题是我大学专业学了什么，我是非英语专业，所以专业学科名称用英语是很难搜出来专业名词英语，即使搜出来也很复杂难记，我也疏忽了，没有去准备这方面，那我也尽我所能讲了，但她会一直问Anythingelse?所以面试的小白一定要准备充分，准备非常多的词汇，特别是如果你电话面试表现不错，面试的时候HR会更加故意为难你看看你是不是纸老虎。第二项是听听力两遍，然后有两个问题，让你用英文根据记忆来回答听力问题，那这里HR还是可能会为难你的。第三项是阅读一篇文章，这个很简单。我对面试我英语的HR的印象就是，她对英语面试的人比如你发音好一点，让她觉得你很装，她会在英语面试时为难你，刁难你，试探你的真实水平，所以天生让人觉得说英语很装的小白们一定要准备非常充分。 面试结束负责和你联系的HR会跟你谈公司情况，非常长，各种福利，会说的非常好。说完再跟你说还有第三次面试是试讲，说会很简单，可能你会觉得有点烦，但是她说给你的福利很好，你也过了一二轮了，你会接受的。但是这边要注意，跟你联系的HR在全程会跟你很亲切，你也许会透露你的情况，千万不要，无论是之前的面试情况还是你的个人情况，哪怕只是普通的比如说入职租房啊。二试结束之前她会问你你觉得你的优点和缺点是什么，你也不要真的告诉她你的优缺点，为什么呢？因为你觉得可能只是性格测试，性格考量，其实不是的。 我面试的时候HR只告诉我第三轮要试讲，说很简单，全英文试讲十几分钟，小学的颜色啊动物啊都可以。她没有告诉我校长在听完你试讲后会跟你全英文交谈，HR会把她了解的你的所有情况，包括你的情绪某一些脱口而出的话，跟她在微信上提到的，甚至租房啊，还有你自己说的优缺点全部细致地告诉她校长，校长会对你用全英文进行提问，问你之前面试的机构怎么样，有什么问题？你为什么不去？你说你之前面试的机构？你是不是跟你舍友要租房？你为什么说你的缺点是什么？你为什么要面试这个职业？问的会非常细，我个人是完全没有准备的，因为我不知道试讲以后需要全英文最终面试，所以磕磕巴巴，所以面试小白要非常注意这一块，一定要准备充分！ 他们会在两个小时内告诉你面试结果，如果你没过HR还会特别惋惜，然后告诉你说他们觉得你怎么怎么样，你以后一定要注意，但是你也别把HR这个关心当回事，因为当时你的信息也算是她告诉校长的。面试感受：很疲惫，很窘迫，但是学到很多社会知识，你们懂的。 ...查看更多