朋友去的比我早2个月，然后让我去面试的，面试是由前端主管面试，问了一些基本前端问题，随便聊聊其他的，他们公司人员流动大，基本没啥问题都进去了。

感觉问的一些技术上面，没有什么难度，感觉能干活就可以了。稍作准备下，应该没有问题的。面试总共三轮，HR、技术、Boss。

首先从某招聘网站与人事交流，大致了解双方状况。后面发送简历通过人事发送面试邀约，经过半个小时到场由技术人员进行10几分钟的技术面试，总体上问题比较典型，准备充分应该问题不大。

介绍自己，为什么从上一家公司离职，之后就开始问技术类的，问的东西比较冷门，问linux和tomcat的日志如何调取，基本问的都是日志。

跟那边的人事聊了一会，他觉得我比较傲，他需要比较谦虚一点的，他认为我技术能力足够了，但是不合适他那边的企业文化，我又问了一下企业文化，他说要那种有培养潜力的，就是哪怕再菜也能学会。一看厕所太脏，没啥好印象。