感觉挺难，没适应第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。...查看更多

分为两轮面试，一轮是hr，然后hr先跟你沟通一下，你的职位大概是做些什么的，然后再说了一下薪资情况，看你愿不愿意接受，然后再问一下你平时的日常生活，比如住址，家人情况等等，第2轮面试官是技术部门，问的也比较基础，问了一些简历上的项目内容，具体运用了些什么技术，然后再用英语进行自我介绍，你的技术偏向，介绍你的工作职责有哪些...查看更多

一面二面都是电话面试，面试官非常开放，话题不限于专业领域，更多查问了我的工作想法，兴趣，熟悉做哪方面工作，能力和业绩的挂钩。由于我就是应聘HR的职位的，所以只接触HR的人员。在入职的流程里，感受是严谨、负责、专业。严谨体现在每位入职员工都要测核酸，保证每个员工都在健康环境里工作；负责是因为我都是快下班或下班才有时间沟通，每次都把HR弄得特别晚。专业有2个方面，一方面公司社保公积金都按政府要求比例缴纳，HR会解释很清楚，另一方面就是提问的问题都能够耐心、完整地解答。...查看更多