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匿名用户
后勤
未通过
首先HR有拉人头来凑数的嫌疑,去到要求你填一份很详细的表,还得签名同意他们授权任何人或机构查你的资料。接着就是HR先跟你聊,一问薪资就是支支吾吾,说只能给一个比较低的数。后面就是部门领导面谈,真的好久没见过优越感这么强,态度傲慢缺乏善意的领导了,只要你回答问题稍有停顿,他马上就会打断你并质疑你。而且这个工作内容等于是你一个人干一整个部门的活,还要被PUA,真是谁来谁是大冤种。
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2023-03-13 发布
匿名用户
劳务派遣-外聘员工
确定通过
第一轮面试就自我介绍,提问一些与简历上有关的事情,然后测试打字速度,回去等通知,过了几天之后面试通过就直接到派遣单位上班。总体来讲面试还是挺简单的
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么选择这份工作
2 年前 发布
匿名用户
培训师
确定通过
面试比较简单,会先给综合管理部这边的人的面试,然后会推荐你到各个部门去。到部门后会先面你的直属上司,再面部门的领导,这个节奏,都比较容易。
2 年前 发布
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