请自我介绍 来之前我说先沟通好，避免白跑，招聘那边就简单问了几个问题，来了之后人事经理问的最有技术含量的问题就是自我介绍，全程奇怪表情，反正来面试的都不用尊重就是了。前台登记表我的岗位一天面5-6个人，都是人事专员，很明显拉人来凑数，凑kpi！问的问题都不是测试我能力的问题，全程皱眉，从看到简历那刻就皱眉，那疑问那么大叫我来面试干嘛？...查看更多

先说一下公司前台，面试前等了好久，时间安排很不合理，然后去到也没倒一杯水，突然前台从饮水机那边过来，然后跟我说要喝水的话这里可以倒，额。。前台的服务意识不强！然后面试的人事领导，一坐下就感觉对我的简历不满意，然后开始质疑我的性格，说不适合这个岗位的意思，问了两句话走了一下过场，十分钟不到，第一次写面经，这公司的人给我的感觉就是不礼貌，不尊重人。...查看更多

面试的是人力总监，懒洋洋的样子。问的问题都是很大的，估计也不懂细节，专业度一般。听不懂还要出语气词“啊？”不是很尊重人的感觉。面试官有点玻璃心，只允许她藐视别人不许别人质疑她，应该是老大爷式的领导，可以想象是找听话的*人。应该找人面试是骗方案的，啥都不懂的情况下，还要你描述整个内容和细节的，八成是其它：公司环境还不错，比较新。交通不太方便，需要绕来绕去走很久。...查看更多