第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右...查看更多

总经理和人事经理面试的，据说从2018年3月开始，公司变化巨大，随着全新的管理团队进入，企业效率提升，业绩明显提升。管理团队基本都是外企背景，公司目前没有外国人，项目中日常应用到英语的场合相信会比较多。目前主要的客户以国内OEM为主，相信沉淀一段时间后，有机会向上突破到外资OEM。建议有外企背景的管理人员会比较适应这里的工作氛围，在杭州算是很不错的工作机会。...查看更多

通过猎头推荐面试销售经理岗位，面试第1面由HR面谈，询问职业经历、离职原因、英语面谈交流，因为是合资公司，对英语能力有要求，HR面谈过程比较简单；其次是直接领导面试，主要根据岗位需求了解应聘人员能力，倾向于业务层面的问题；最后与公司CEO面谈，会根据公司实际问题，问你的意见和应对措施等。...查看更多