1.面试官迟到23分钟。2.面试地点安排在库房，周遭是杂物器材，空间逼仄迈不开腿。大夏天坐在服务器旁，高温和嗡鸣声使我偶尔听不清面试官的问题。3.侧面试探了一下，加班特别严重，自由安排业余时间基本别想。4.进行到二面，开口仍是让你自我介绍开场且面试官坚决不介绍自己身份。让我感觉前面流程白走了。4.我自己也有不足之处，抽空来面的略随意。以上仅做避雷使用。...查看更多

整体体验感还是可以的，会问的相对细一些，也给了我跟多建议，觉得自己确实是缺乏反思和复盘，有些地方在之前的工作中没有做到最好，也经历过别人家的面试，感觉门槛蛮低的，问了几个问题就也结束了，也没感觉到底问了我什么方面的能力，或者事情做得怎么样，感觉这个公司对于落地和结果是有要求的...查看更多

第一轮HR面试 学历、过往经历、意愿度第二轮TL面试 针对之前工作的复杂程度判断工作是否可以胜任，了解过往的学习经历，判断对待一个新事物的学习速度和选择方式第三轮和做人面试 根据过往经历考察价值观是否跟良机予人相同 良机予人价值观：成就客户、团队协作、突破创新、诚信正直、乐观自省、追求卓越...查看更多