Step 1：校园宣讲会，投递简历；Step 2： 拿到第一轮笔试机会；Step 3：进入第二轮现场面试（群面）；Step 4: 进入第三轮与部门经理的面试。

HR on site 面了一次, 工程师是电面因为当时在外地。问的都是一些基本的情况，比如啥时候毕业，能够实习多久的这类问题。

当初猎头推荐PML的职位，是后来的领导加上一个资深PML一起给面的试。问了些以往的工作经验和项目经验，还有夹具定位的一些专业的问题，最后例行问了些为什么什么时候入职之类的问题。

面试过程比较快，一共有三轮面试，面试难度整体不大，但是在对回答如何完成上级交代的事情，以及过去的经历的时候切勿夸大，不然容易翻车。整体过不过就看一下，面试你的主管，一定要保持冷静！