面试难度不大,流程也比较简单1.在Boss上投的简历,第二天就收到电话,2.第二轮是部门领导,聊了一下技术内容,工作内容,部门情况等等3.第三轮是跟CEO面,聊了一下过往的项目经历,职业规划,主要是想了解面试者的逻辑思维,工作能力这些吧,都聊的比较顺畅4.第四轮是HR谈薪资,确定好薪资后需要提供薪资上一家公司的收入证明才能发offer,最后薪资谈崩了没去5.给的待遇还行,整体的面试都是视频或者电话面试的,比较人性化,但是整个面试流程耗时比较长,长达两个月时间才确定,希望可以提高面试效率。...查看更多