这家公司天天更新招人信息，起码挂了半年了，都没招到人。有天，hr联系到我，叫我过去面试。首先，进去后按门铃，前台一副黑脸不耐烦的样子叫我填来访登记表，表上我看到这一页不少面试者填写了姓名，面试岗位，等信息，密密麻麻填满一页。然后，前台再没好气地扔出一张表，叫我填个人信息，在一边等待hr面完其他人出来。表格各种奇葩内容，隐私信息。应聘的是普特医学，但表格的抬头写着“深圳血之缘有限公司”，牛头不对马嘴。表格最下面一栏还写着一行字，本人承诺信息真实，如有不实之处，愿意接受公司一切惩罚，并不要求任何补助。签名。然后等啊等。然后，最奇葩的是，技术岗位是由人事和运营来面试并决定你通不通过的。运营问了很多问题，收到与她期望不符的回答的时候，就脸色不一样了。人事一副专业的模样，讲各种公司理念制度。然后叫你回去等消息。难怪招几个月都没招到人，每天通知前来面试的人像海选一样，通过的估计没几个，因为这公司实在太奇葩了。...查看更多

一面 HR很部门一起面试的，初试不算难，专业面试比较关注技术基础，项目皮匹配度，一些实际场景问题的解决方案，人事跟部门是交叉面，问离职原因，职业规划，工作方向，感觉重点考察逻辑思维能力和整个人的灵活性，HR小姐没比较专业，也很nice，初面感觉不错。复试是技术复试，问的比较难，关注底层逻辑这一块儿，了解了公司的业务，是比较小众的行业，但感觉发展前景蛮好的，期望能收到offer！...查看更多

进门填表，没有带简历，HR很和善的给我打印了简历HR和技术负责人一起面试，技术这边主要是问了之前做的项目，还有介绍我比较擅长的方面；HR主要是问一些距离，工作规划，还有意向这些问题，感觉挺专业的，半小时就结束了然后有一个貌似是老板的过来复试，问了一下工作经历，介绍了公司和行业的发展前景，感觉不错对他们公司挺有信心，希望可以等到录用通知...查看更多

C#开发面试 hr电话邀请过去面试，邮件确认具体时间；前台签到，给了张表，密密麻麻的，涉及到很多隐私信息，一个面试有必要吗，很反感，凡是隐私的一个没填；填完表后给了一套题，题目不是很难；做完题等了会；hr和一个技术面试，半个小时左右吧，基本是hr在问，居然问技术方面的，我也是醉了，技术就问了个web service和webapi区别；hr单面，这才知道那个技术是做上位机的，我是来面试C#非上位机职位的，怪不得问得那么少，真扯淡，然后介绍了下公司的信息，最后说他们技术总监出去调研了，下周通知是否复试，心想：刚才填表时有个C#来复试，技术总监不在复试个mao啊，不知是真不在还是假不在，管他呢，反正不抱希望；总结：hr打电话已是下午五点五十五左右，这时间本来就有点令人怀疑是不是刷业绩，更不可思议的是hr居然不知道面试的职位类型安排了个上位机充数，更让人感觉是在刷业绩！...查看更多

面试分为两轮，第一轮问工作经历，技能，会啥，然后薪资待遇啥的，第二轮似乎是经理过来面试，一个挺面善的女经理。进门就问我职业规划是怎样的，然后又详细介绍了这个工作是干啥的，她说是想让我了解清楚一点，别到时候做了几个月发现不适合，浪费公司精力，也浪费自己的人生。我觉得挺有道理的，毕竟听了工种介绍后，有些怀疑自己是否能够适应。 其实最大的担忧是，这个位置，是否给我未来带来更大的竞争力。这才是我所犹豫的。这次面试还是挺靠谱的，我觉得可以打70分。 ...查看更多