先是人事面试，然后部门经理面试，然后在做题目，再复试就过了啊，来上班，同事都挺好的。好好坚持，有好的发展~

首先跟hr面，自我介绍和情况询问很简单。然后聊到职业规划问题，因为成都分公司是一家规模不算大的公司，所以运营要做的事可能就是串通所有节点要完成的东西。面完了以后，感觉不错，被总经理叫进去继续面。聊的很开心，承诺应届毕业后联系。