猎聘网被猎头看到简历，简单沟通后，第二天就安排了一对一的面试，第一面是市场经理的一对一面试，侧重于工作经验的介绍，问的比较细致，并且谈到了薪资等相关问题，面试时间：半个多小时，之后，市场总监一对一面试，简单问了一些工作方面的经验，面试时间：不到半小时，一周后，被安排跟上海的HR面试，照例是自我介绍，工作经验等相关问题，并谈到了入职时间，薪资等相关问题，两周后，又被安排跟珠海的HR电话面试和网上的性格测试，珠海的HR电话面试大概是半个小时，主要问的是工作方面问题的处理，网上性格测试需要20分钟左右时间，两周后，猎头告知我，对方公司还要再看看。...查看更多

面的product marketing的实习，直接在boss上沟通了一下，然后约了面试一面是HR，基础的问题：对行业、品牌的理解，还问了一下简历的内容，因为我之前没有相关经历，问为什么想要投这个岗位二面是line manager面，给了情景问题，也是聊了很多个人的情况，说了一下工作的内容...查看更多

Boss上看到这职位，就联系了HR，通知去办公楼面试。过去后先和HR大致聊了下，接下来又是各个部门主管面试，基本聊的都很愉快无障碍。到最后老板这一面，突然告知两位老板都没时间，只能改天再来。最后终面安排在了周日中午，两位老板分开面试我，第一位喜欢装B，不停问各种问题还对人爱搭不理。第二位亲和力OK，但是和第一位一样，喜欢问各种质量控制问题，还一直询问我如何验厂如何对供应商进行质量控制并在小本本上记录，到最后给我感觉这个岗位面试只是一个幌子，是让他们内部人员吸取质量经验的一个渠道而已。在此奉劝，做人要实在，这种投机取巧的方式不可取，到最后学个四不像，就酱样！...查看更多