邀请我去面试的是这家公司控股的子公司，北京荷华明城大厦，也就是璞邸酒店，位于北京站附近的一个又旧又破的老酒店。初试面试官是上海过来的一个人事经理，聊了半天也没有话语权和决策权的那种人。之后告诉我还会有上海的人力总监面试，再是这边的项目总经理面试。同时要求给她提供我之前公司的工资流水，我跟她说，都不能确定入职怎么能给工资流水你呢？如果发了offer，做背调可以提供。她说公司要求的流程就是这样，我指出这个流程是有问题的，如果提供了你们又不录用，那我的个人信息隐私就泄露了。过了一周又通知我跟上海的人力总监视频面试，视频面试对方是2个人，巴拉巴拉问了一堆问题。就说等消息，又过了快一周。我问之前的人事，才回复说我之前过往的工作经历行业和她们的公司行业不符。卧槽，我的简历工作经历行业都已经非常明确。作为你们这些所谓多年的HR，难道筛选简历时就分不出吗？加上几轮面试我也陈述的很清楚自己的过往行业差异，这帮人费劲折腾一圈后搞一个这个理由来**。这种公司只能说：太不靠谱，HR不专业还挺爱装。公司也给不起钱，面试压工资。...查看更多