北京的总部在酒仙桥，进去的时候挺失望的，总部一共才二十来个人左右，很多都是小年轻，还有很大一部分工位是空的，可能是常年招不到人，感觉他们员工很懒散没有什么精气神，本来是想走的，后来来都来了就去聊了一下问的问题都是简单的，然后说可以分校会打电话，然后就没然后了，没有所谓大公司的氛围就是一帮小年轻在那里！...查看更多

在招聘网站看到此岗位急聘，正好是我喜欢的方向约了下午三点面试，两点半提前到了面试地点被告知要填写登记表，我以为这是一个普通面试，但接下来我被惊呆了。 【面试第一波：小可怜乖巧等待】填写完表格上交给前台后过了约五分钟，有人询问确定我面试的岗位，说让我稍坐需要答题，然后就是超级漫长的等待。大约二十分钟后一个工作人员给了我一份卷子进行答题（数学知识和指南的内容），一个小时后提醒我到时间了上交卷子进行面试，面试官共两个人，分别进行了交流没什么太大问题但询问非常细致，等面试结束我看时间已经五点半了。没错五点半！从两点半面试到五点半！ 【面试第二波：在线等，挺急的】面试过程中面试官说这个岗位很重要，所以还需要连线总部进行线上面试，这本身没什么问题，在约好面试后修改过一次面试时间，大概在三天后进行了线上面试，愉快的面试结束后史上最漫长的等待来临了！从周一下午面试结束到下周二hr终于回复了我的消息（这期间我询问过两次结果）。 【面试第三波：奇怪的题目】联系后告知我在需线上进行答题，此时我的内心有点崩溃但是也觉得比较高兴，毕竟已经过了这么多轮问题应该不大了，当晚我抽空答题完成并提交，题量很大全程约两小时，答题过程中我发现问题不太像我岗位的重点内容，偏管理方向，狗血的事情来了！周四下午两点半左右hr联系我问我是否答完了题目，讨论的结果是我还需要重新答题一次，这时候已经三点了而且我手边没有电脑，好吧都这样了那赶快回家电脑答题呗，hr询问四点半是否可以答完，这次题目又完全不一样！而且题量更大！限时卡的超严格！我答了部分题目赶快联系hr说可能无法在四点半答完，约两个小时后我终于答完了所有题目，提交后询问hr是否查收到了，未得到回复。 【最终篇：小小的等待】由于太期待面试结果，所以我觉得过了很久(其实只有俩工作日，中间隔了周六日)，我实在忍不住又在微信询问hr最终结果，没回，第二天等到九点半估计上班了我又问了一次，告知面试没有通过。我写了这么多好像吐槽为主了哈哈哈，流程明确严格是好事情，但漫长的等待实在是让人不太舒服。真是答题答的头要炸了，在线等的心都碎了，最后我整理一下我经历过的教研流程，供接下来准备面试的小可爱们参考： 1填个人信息； 2答题（专业知识）； 3过去的经历及认识提升面试； 4未来规划和期待面试结果； 5对教育的认知线上面试； 6线上答题（我答了两遍应该是意外）。 ...查看更多

知行不一，没有诚信，作为一个教育机构，最起码的是诚信，但是经过我去面试并且邀请我入职。入职日期是一个周以后，感觉不错就答应了，既然答应就一直等着，到最后人家说让我去另一个分公司，并且有三个小时路程，我咋么去？耽误我一个周，最后有拖几天才告诉我。 半个月被他们忽悠半个月，半个月不工作省吃俭用的在大上海过日子什么概念，作为一个教育机构我感觉对于我个人存在忽悠行为，以后我的孩子绝对不会去这样诚信存在问题的公司，我面试的徐汇精锐至慧学堂。并且工资太低。 ...查看更多

我当时被至慧的hr在boss上找到 和我沟通隔天约的面试 去到校区校长不在 本应该是校长给我面试 刚好那天厦门区域经理在我们校区 所以是区域面试的我 问了一些之前的工作经历和对学管这个工作岗位的个人理解以及对工资的要求 最后让我问了一个问题 我问的是五险一金是否健全 和工资结构是如何组成的区域对我还算满意 基本算是通过 约我隔天过来和校长再过一遍 没大问题就可以入职...查看更多