1.电话面试- HR询问了一些基础信息，意向吻合后就约了面试； 2. 现场面试- 现场面试是直属上司直接面试，主要询问了关于数据收集整理方面的经验，然后提出接下来的工作是必须要定期完成报告，还强调了这个定期报告是无论发生什么情况都必须完成的，即使生病、休假都必须完成。总的来说，会比较清楚地阐明工作内容是什么，也会告知哪些注意的地方，不会遮遮掩掩，可以根据自己需求选择。 ...查看更多

首先让自我介绍，都说了为什么要找工作，想寻求别的工作机会和学习新的东西。还要再问一遍。 上来就说我们加班很严重每天到11点，你接不接受，我表现出犹豫。反问加班的增值点在哪里，单调重复的工作很多吗？回答说是的。后面因为我表现出犹豫所以这位财务总监结束了对话，幸好是视频面试，要不然巨亏。...查看更多