所有的面试流程都安排在一天，均在万达广场完成。在万达广场进门的正中央有一个演讲舞台，舞台后面是进行初面的地方，初面采取HR一对一面试，问题比较常规，主要是根据简历提问题和一些简单的情景模拟（例如和上司性格不合如何解决等），最后会问薪资和工作地点期望。 二面：初面结束后等待五到十分钟出结果是否进入复试，复试是现场随机抽题演讲（演讲题目一般比较通俗，类似于梦想，创伤等的看法），自信一点就好。复试完同样等待五到十分钟出结果。 终面:二面通过会有HR带上楼进行电脑操作测试和最终Boss面试，问题也还算常规，正常有逻辑的回答即可，每一轮面试HR会有评分表格，所以尽量表现的自信从容就好。 ...查看更多

首先是第一天参加宣讲会，第二天到达万达广场参加面试，人非常多，场面相当壮观。刚开始是手写填简历，然后排队单面，就是普通的面试，自我介绍和岗位应聘之类的，然后接下来就是演讲，抽题目进行两分钟的演讲，HR在下面登记分数，后面可能还会提问题。 这些都过了之后就是复试环节，都是当天进行的几轮面试。复试分为机考和领导面，机考主要考简单的PPT和Excel表格的制作，然后通过之后再进行一对二的面试，一个领导面试两个面试者。 ...查看更多