面经详情
匿名用户
面试了职位:预算员
确定通过
主要是群面,给你一个...
主要是群面,给你一个假定的情形,有很多选项,不同的可能性,然后面试官口述,面试人员边听边做笔记,然后分组讨论,得出一个初步的结论。每个人可以根据自己的意见发言,积极者优先发言。
Q:对于国企中论资排辈等相关现象你怎么看?
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匿名用户
预结算
确定通过
去面的预结算,公司看着实习生不少,并不是很忙碌。聊了聊基本情况,项目经验,软件使用。问是否去横琴做项目管理,个人并不考虑。有一点就是每层楼的蹲坑太少,男厕两个,亲眼见一小哥跑上跑下上厕所,我觉得看一个公司要看楼层厕所情况是很有道理的。
2 年前 发布
匿名用户
预算专员
感觉靠谱
大boss亲自面试,就是问些专业知识,非常快速,都清不清楚问题,感觉他是很忙很赶时间的。不过有点遗憾,我没选择去,因为他只给我说试用期的工资,都不说转正后的待遇,都不知道是不是委婉的拒绝我。
2 年前 发布
1
匿名用户
预结算员
确定通过
面试的是分管成本经营的领导,领导很nice,由于是社会招聘,岗位不多,所以随到随面,当天只有我一个人,整个过程很愉悦。问了一些工作经历,然后让我演示了一些附加技能,当时感觉就应该能通过。后来过了几天行政MM就通知我到项目报到。
2 年前 发布
匿名用户
预算专员
感觉没戏
1、简历初审:一是看学历,最低本科;二是看经验,是否是岗位要求的最低工作经验,这两条非常重要,如果达不到,直接PASS。 2、填写资料:初审通过后,工作人员会带你到填表区填写个人资料,这个资料是订成一本的,全部需要手写,这本资料除常规的个人信息、工作经历、教育经历、培训经历、家庭成员情况、自我评价等基本信息外,还需填写工作业绩。 3、首轮面试 资料填写完毕后,等候面试就可以了。
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2 年前 发布
匿名用户
预结算
未通过
本人土建工程汉子,想去做成本。这家公司没有网申,直接带着简历去参加宣讲的。宣传视频很不错,高大上逼格蛮高,hr小姐姐声音很好听。现场人比较多,第一轮初面很赶,每人大概就给两三分钟,就自我介绍回答几个简单问题就完事了。第二轮是小组无领导讨论,题目蛮新颖的。接下来就到1对1面试,是个戴眼镜的男领导面的,问得比较细,气场很强大,比较紧张。这一轮被刷掉了,还是蛮可惜的,希望以后有机会进公司。
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2 年前 发布
4
匿名用户
预算专员
确定通过
预算主管太忙了,直接电话面试,简单描述招聘岗位职责,对于应聘者工作经历没有太多提问。个人感觉预算主管经验不足(后续的带领团队也可以看出),第二轮人事面试,聊得挺多的·只要想找一些能拼能吃苦的年轻人·符合这些条件,基本上成功率增加50%。
包含1个问题,1个回答
Q:职业规划。
2 年前 发布
1
匿名用户
预结算员
未通过
约时间,去公司面试,有两个面试官,先是看我的简历,然后就说目前厦门的岗位已经满了,是否愿意调配到广州,然后就说等通知,最后还聊了聊学校,整个过程很轻松。最后由于自己并不是很愿意去广州的项目部,所以也就没有进。
包含1个问题,1个回答
Q:是否愿意调配到广州。
2 年前 发布
1
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