面经详情
匿名用户
面试了职位:销售顾问
确定通过
当时是由经理面试的,...
当时是由经理面试的,进行了很多环节,问到了自己的学业背景,学校活动能力,之前参加的实习,性格/专业房产的感知,销售与营销的区别,我自己的职业规划,还有希望公司能给到什么东西,安排第二次面试情况。
Q:(1)自我介绍 (2)学业背景 (3)自我能力展示 (4)职业规划 (5)反应测试
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匿名用户
销售顾问
未通过
花了很长时间去武汉天河机场面试,居然在汉堡王里面试,三个面试官看起来非常年轻,没有任何表情,完全不笑,对你的任何回答完全无感,面试官居然都没有提前准备简历,没问我什么有质量的问题,全程自己也无感,糟糕的环境,糟糕的面试官,真想要回简历。
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
未通过
过程: 一、共3轮面试,首先HR简历筛选合格后电话通知参加面试时间3天后的下午。同时邮件通知具体时间地址联系方式等。注意:需要英文自我介绍,也就是一轮是电话面试,问了很多问题,离职原因,期望薪资等。 二、华东区域负责人面试共2位 第一个是个女的来给你面试,首先也是英文的自我介绍,我当时虽然准备了但实际介绍的时候还是吭吭呲呲的不是很满意,问了一些大学专业,前一份工作的收获等等,离职原因。对这家公司的了解。 三、华东区域负责人第二位 是个男的,大概35岁的样子,一开始让我英文自我介绍了一遍,问到对过滤行业的了解,还有这个职位将会安排到长期驻留在深圳那边,相当于长期出差,言谈中告知该职位需要3`5年的经验,实际我才毕业2年。该职位相当于是华南区域销售主管。前后面试时间超过1个半小时,过程中我还比较紧张。结束后告知有消息会再3天左右电话或者邮件通知。然后握手致意离开,他们有专门的车子接送到公交站台,比较人性化,能感觉到外资的氛围。 结果: 面试自我感觉一般,薪资要了6K。我感觉这个职位薪资在8K,经验要至少3年,否则没戏。3天后通知没有被录取,收到邮件一刹那很开心,以为收到offer了,尽管没通过,但感觉比较尊重人。去的时候也有个车子从公交站台接送到公司,可能是因为公司位置本身比较偏吧。
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Q:英文的自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
确定通过
首先你先网络投递一份简历,然后会接到HR小姐姐的电话,感觉主要是为了确认你是不是闭着眼睛随便乱投的,然后就会和你约第一次面试时间。我投的是豪宅顾问(其实感觉好像销售顾问,销售专员,销售顾问,豪宅销售,豪宅顾问等等等等都是一样的),上海丽兹行的豪宅顾问一共有三面。 一面去了是微信二维码扫码签到,然后发给你一份A4纸正反两面都有要填写问题的算是公司方的简历表吧。填完了就等着一面,会有HR问你一些你刚刚填的简历上的问题,还有告知你工作强度等看你是否排斥。你不磕绊,能聊,感觉就OK了。 然后就是二面,会有稍微高一级的店经理还是什么再来面试,除了会比一面更加深入的问你简历上的问题之外,你需要有一些自己对销售对豪宅对这个公司等等的个人理解,然后同样要健谈,流畅。基本上也没有什么问题了吧。 最后就是三面,好像是上海的大区经理还是什么的面,不过是群面。其实我很好奇为什么到了三面最终面居然是群面。可能会花费一整个上午的时间,会有三个左右的问题问所有人。第一个当然是每一个人自我介绍,互相认识一下。然后第二第三个问题是属于面试官抛出问题后你举手他挑人随机回答。感觉到了三面其实淘汰率降得很低。 面完之后,大概半个小时会出结果,就这样。我三面过了,但是最终选择了找下一份工作,哎,可能我还是心太野吧,想再看看。
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包含1个问题,1个回答
Q:你有没有打算在上海买房子?
2 年前 发布
1
匿名用户
销售顾问
确定通过
在校园内的一个初试,之后是电话通知到分配的一个4s店面试。初次面试的感觉就是,问了一些额,特长爱好,然后有职业规划,为什么想加入这些公司的一些普通问题,还有对薪资方面的一个要求看法之类。第二次面试的时候去到了店里是人事部经理和销售总监一起来面试我,就问了你这一年内你会不会一直从事这个行业会做到什么样?一个位置打算?月薪的要求是多少?对于月休四天的看法,以及个人的一些特长。 关于面试的技巧,网上都有很多都比较通用,也不是很难。鼓起勇气,不要害羞,把自己最好的一面最擅长的东西都说给他听,就可以了。
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2 年前 发布
6
匿名用户
销售顾问
确定通过
面试我的是人力资源经理,主要跟我讲解一下岗位职责,薪资待遇,你可以把你想问得问题都问出来,面试官回答比较真实,让你对以后的工作有心理准备,面试过程很轻松。
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
确定通过
提前约的面试,因为面试官在上海,所以是视频面试,面试时主要时了解上一份工作是否有销售经验,以及之前时怎么样开发客户的。面试官人很nice,面试全程都是很好笑容的。 面试后当天收到公司的口头offfer,是一次愉快的面试。
2 年前 发布
4
匿名用户
销售顾问
确定通过
有两轮面试,第一轮是小组面试,四个应聘者一组进入小会议室,HR会提出一些问题:自我介绍,你为什么来英孚,你的优势是什么诸如此类入门级的问题,通过了HR这关,会见到你想要进入到的岗位部门的Manager,这是复试,这个就会问更多相关岗位的问题。这需要您有相应的准备,相关专业知识技能准备充足,保持充沛的精力状态,不要犯一些职场上忌讳,基本上没什么问题。
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2 年前 发布
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