面经详情

首先是网投，然后测评，一面是无领导小组讨论，题目是在我们几个人中只能留下两个人。只要发挥出真实的自己就挺好的。然后又要做一个测评，之后是二面应该也是终面，没想到是好几个人一起的，我以为是一对一的形势呢。然后面试官先让我们做下自我介绍，可能由于第一个同学做的自我介绍比较长，后来大家都跟着这个节奏，面试官觉得占用时间太多有点不开心的感觉，我感觉我发挥的还行，但是没怎么问我问题，我就感觉没戏了，挺不喜欢这种多人的群面的！希望对大家能有帮助，看了那么多面经也回报一下吧。...查看更多

第一次是群面,就讨论如何策划一个迎接新生的活动,一共有九个人,我们很快就讨论出结果了,不过最后陈述的时候那个女生尽然紧张了,HR说,你们让她陈述就不怕影响整体成绩么?我们回答说团队中每个人都应该发挥作用.最终我是过了,不知道其他人怎么样.然后第二天鄙视,只有选择判断题,很简单,第三天面试,问了可多问题,从家庭学习生活什么的,都问到了.感觉自己表现一般,反正叫回来等通知现在还没等到.估计挂了...查看更多

整个面试是在九月末进行的，一共四天时间，第一天是一个无领导小组讨论，简单得很，表现的积极并且有团队合作精神就好，第二天是一个笔试，简单的行政能力测试，第三天是在裕宁大酒店的老板面，题目是送礼，只有一件，但是两个客户都要，典型的两难问题，很是被刁难了一番，估计是看抗压能力，第四天就是在裕宁大酒店边吃边看薪酬待遇。一部分人直接给的offer，另一部分还需要电面一下。...查看更多

一开始投了康佳的简历，没有得到笔试通知，可能太晚提交简历了，然后第二天就跟着同学去霸笔，我选的这个岗位跟我们专业相关的，考的题目基本我们大学都学过，可惜了都还给老师了，结果第二天面试时才知道自己成绩才35分，满眼都是泪，大学不努力，老大徒伤悲。第二天面试是在下午，我在凌晨12.30才收到面试通知，hr也是挺拼的，比京东方和深信服好多了(他们两个收到面试通知准备的时间没多少的)。初面是单面，由于考了笔试，hr基本不会问技术题，全程在聊天，很nice，没有压力，最后问了个情景题，是让个人设计展厅的，还好，最后是个人提问时间。整个面试流程下来，感觉HR真的很nice。...查看更多

先网申，然后是校园宣讲会现场收简历，然后就通知面试，一面人还挺多，集合了很多高校学生，储备干部hr单面，销售无领导小组，主要问家庭情况，个人信息，问我的社团经历，问我工作意向。二面貌似是个经理级人物，气质非常不一样。。。。也是问的一些差不多的问题，但是会谈到薪资福利问题，问我意向薪资的时候我说的有点高。。。。感觉是因为这才没通过。。。。本来宣讲会要投海外销售的，hr拿我简历一看就让我投集团管理储备干部，说我社团经历非常好。。。...查看更多

参加深圳双选会，投了康佳的康佳国内营销储备干部的职位。大概一个星期后，收到一面通知，地点在康佳深圳总公司，位于华侨城，面试方式为群面。我们组一共六人，每个人都有着很丰富的实习经历，除了我之外。群面的题目是在校园推广电视。讨论完后面试官有针对性对某些面试者出问题。 第二轮面试在第三天下午，二对一的压力面试。面试官了解完基本情况后，开始发难，各种各样有挑战性的情景问题让你处理。面试官都很nice。过了大概三天，就收到了录取意向书，但因为工作点为外省，我就拒绝了此份工作。...查看更多