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富士康要求不高,工资很低
首先是HR到学校招聘,然后进行初次面试,大概就是聊聊家常那种,没什么专业的问题,基本上都能过的,因为HR也很外行的。 然后就是去公司,笔试,英语很重要,然后是副理直接面试,周末,公司也没有人,就是副理和助理,副理看上去很严格,问了一点技术性的,然后就是点家常的你为啥要留南京之类的,只要回答谨慎细心,有点逻辑就可以了,富士康要求不高,随便就进去了,不怎么好,工资很低的。
Q:你家里让你回南通怎么办?

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