面经详情
匿名用户
面试了职位:工艺管理
未通过
问了家庭情况,自我介...
问了家庭情况,自我介绍,说了专业知识,你大学学得课程,做过的社团活动,有些人说是无领导小组 但是去到是3个hr问你问题 面试了差不多50分钟,一面之后就没有消息了
Q:同上
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匿名用户
市场部-传播创作
感觉没戏
蓝月亮市场部二面,面试地点在广州市长大厦,面试官与一面是同一个人,形式为结构化面试,面试官与应聘者1:3,时间约1个小时。问题:自我介绍;描述在校学习情况;身边老师和同学对你的评价(包括正/负面);家庭情况和婚恋情况;求职情况;有什么问题想问面试官。感觉没戏是因为同场应聘者很强,没休息好精神有点恍惚,回答也没有表现出自己的优势。
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2 年前 发布
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匿名用户
pe工程师
未通过
1、人力面试,问题就是通常的问题,认真回答,没什么特别的; 2、部门主管面试,问题比较专业,会介绍部门工作内容。这个工作有经历的话直说就好; 3、这个比较特殊,人力经理面试。属于婉言拒绝,大概意思是怕呆不住。
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Q:为啥这么久没有找工作?
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
未通过
校园招聘的面试跟一般企业的流程一样,网申,去学校宣讲会,然后再组织面试;蓝月亮的面试分为三轮,第一轮是群面,我那会是六七个人一起完成一项任务,难度之类的说不上,就是看你表现和面试人吧;接下来是单独面试,会问一些有关于你个人的一些问题,还有经常碰到的HR问题,好好准备应该没啥问题;如果你顺利进入最后一轮面试,会要求你去他们公司面试,也是群面,会有技术人员和HR一块来,群面压力会比较大,最后能不能进入看个人吧。个人觉得面试过程挺复杂的,不太人性化,并且前两轮是在宾馆的房间里进行的。头一回遇到这种。
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2 年前 发布
匿名用户
供应链管理专员
未通过
一面是无领导小组讨论,题目难度一般,我们组几个人观点基本一致。总结完之后面试官会针对每一个人问一些问题。我感觉我的小组讨论表现中等偏上,但回答面试官问题是过于紧张了,结果就是我被刷了。据我所知,包括我在内的3个人都被淘汰了,其他人不清楚。
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Q:你觉得刚才的讨论中某某同学的表现如何。
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
未通过
1. 提前15-20分钟去比较好 2. 本人比较喜欢当建言者,因为面的是供应链管理,面试的题目是公司要处理一笔紧急订单,有A和B两种方案,A方案是外包,但可能质量不保证,B方案是招聘更多人,可能数量达不到 3. 我当时是第一个发言,选的是A+B,后面讨论出来的方案是优化A,其中有一位女生相当于leader提出来的,因为时间没有多做坚持,所以定下来她定的方案 4. 10人进2,还是要多说,让hr留下印象才能进,hr明显对leader和timer感兴趣,所以果断杯刷了 5. 建议小组面可以多看看面经准备好,不要畏惧,勇敢说出自己的想法
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Q:你最看中公司什么品质?
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
感觉没戏
如前面人所说,先做十以内的加分,大概四十分钟左右。再做语言表达,行为习惯测试题。做完然后,主管根据简历单独面谈。接着科长来集体面谈,问能不能接受倒班。最后HR单独面谈。
2 年前 发布
匿名用户
销售管理培训生
未通过
第一轮面试为一分钟即兴演讲,第二轮面试为无领导小组讨论,讨论完之后hr会向每个人提问,第三轮为综合面试,一对三,感觉就是随便聊聊天,问和自己简历相关的问题,第四轮就不知道了,第三轮被刷。
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Q:在无领导小组中问,我担任组长,hr问我认为谁表现最好谁表现最差。
2 年前 发布
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