面经详情
匿名用户
面试了职位:策划
确定通过
就是大家坐在一起,然...
就是大家坐在一起,然后每个人介绍自己, 然后就会看到自己和其他人的区别,主要是自己第一次去很紧张的哇。
Q:有什么兴趣爱好
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匿名用户
医学部
感觉靠谱
公司专注医学大数据,所以中间有问一些前沿技术方面的问题。
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Q:公司展示了一款综合了人基因组信息与疾病信息的APP软件,提问对APP的完善有咩有更好的建议。
2 年前 发布
匿名用户
经济管理类
感觉靠谱
一面上来就是无领导小组的讨论,30分钟内每人陈述,讨论,选teamleader以及总结都是在30分钟内自己安排,讨论完毕后就离场等候。 二面是逐个问问题,我被问到在之前的讨论中选个人做搭档,还有老师朋友如何评价这些简单的问题,回答的不好,估计没戏。
2 年前 发布
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匿名用户
车间统计
确定通过
没什么难度,很容易,就随便问一下问题。然后叫生产经理也面试,问问各方面情形
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Q:你打算再这边长久发展么,能稳定么
2 年前 发布
匿名用户
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未通过
面试场地在某个酒店的会议室。签到的时候让选是JAVA组还是C++组,我不怎么会JAVA就选了C++。 然后就候场等啊等,之后被带入一个大房间,有好多面试官,前面分别有一张桌子一个被面试的人。 坐定,上来提了两个简单问题,让在纸上用程序实现。然后问数据库熟不熟,我说略懂就没细问。再问一个服务器测试案例,支支吾吾答了一些。再之后基本就是闲聊,被鄙视说对面向对象其实没有深入理解,建议去学一下JAVA,大数据之类云云。感觉不好,也没有得到二面的机会。。
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Q:纸面coding,数据库,测试
2 年前 发布
匿名用户
可口可乐商业培训生
感觉靠谱
无领导小组面试,提出一个问题,大家各自发表意见。
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Q:你喝得康师傅中奖了吗,刚刚看到你在喝。
2 年前 发布
匿名用户
业务支持岗
未通过
面试分为无领导讨论和单面。首先无领导小组讨论是给半小时时间,一组7-9人,面试官有两位,其中一位读了我们讨论过程中需要注意的事项,接着就开始读案例。五分钟之后大家分析案例,企划出一个可行的方案。最后陈述总结,抽签进行单面。单面是半结构化面试,面试官根据简历提了一些问题。不是很尖锐的问题,可以不用太紧张。
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Q:针对简历,例如介绍一下学校,家庭背景。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉没戏
第一轮:管培生统一面试首先是销售部老大对公司现状、品牌、发展前景等进行详细讲解,对每个岗位具体职责详细阐述;接着,提一些常规的问题,面试者逐个回答;随后给了两个案例,要求小组讨论得出结果;最后就是提问环节。 第二轮:分部门单面。
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Q:职业规划,对极鲜网的部门选择。
2 年前 发布
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